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Cómo iniciar la formación en atención al cliente

Formación en atención al cliente es un tipo de actividad de desarrollo profesional. En ella se enseña a los empleados a interactuar con los clientes de forma eficaz y a prestar un servicio de calidad. Los temas tratados incluyen la escucha activa, la resolución de problemas y muchos más.

El objetivo de la CST es garantizar que los clientes tengan una experiencia positiva al tratar con el personal de una organización.

Beneficios de la formación en atención al cliente

Examinemos las ventajas de la formación en atención al cliente para usted, los alumnos y las empresas en su conjunto.

  • Proporciona a los formadores las habilidades necesarias para identificar eficazmente las necesidades y expectativas de los clientes. Esto, a su vez, conduce a una mejor experiencia y satisfacción del cliente.
  • Ayuda a los formadores a desarrollar estrategias para gestionar clientes exigentes y abordar las quejas de los clientes.
  • Da a los formadores una visión de las últimas tendencias en tecnología de atención al cliente. Así, se vuelven más eficientes en sus prácticas de formación.
  • Permite a los formadores comprender mejor cómo las diferencias culturales pueden afectar a las interacciones de atención al cliente.
  • Ofrece métodos para prevenir conflictos entre los clientes y el personal. Como resultado, tienen una mejor resolución, mejores relaciones y un mayor potencial de ventas.
  • Ofrece oportunidades de promoción profesional. Para que las personas con mejores aptitudes puedan ascender a puestos de alta dirección.

El mercado de la formación en Atención al cliente

Si aún tienes dudas sobre iniciar el programa de formación, veamos qué dice el mercado.

La demanda del mercado

La demanda de formación en atención al cliente ha ido aumentando exponencialmente en los últimos años.

Las empresas están invirtiendo en programas de formación para asegurarse de que sus empleados están equipados.

La formación en atención al cliente siempre tendrá demanda. Esto se debe a que cada vez más empresas comprenden la importancia de ofrecer una experiencia excepcional al cliente.

Para el año 2030, se prevé que el mercado alcance los 487.000 millones de dólares.

El promedio mensual de búsquedas de las principales palabras clave por las que se clasificará es el siguiente:

  • "formación en atención al cliente" → 100 -10.000 resultados de búsqueda
  • "cursos de formación en atención al cliente" → 100-1000 resultados de búsqueda
  • "formación online en atención al cliente" → 100-1000 resultados de búsqueda

Los resultados demuestran una vez más que los programas de CST son realmente demandados.

Competencia

Además de la alta demanda, prepárate para enfrentarte a una gran competencia en este campo. ¿Por qué? Porque la alta demanda crea su oferta según la ley de Keynes.

Cuando haga un estudio de mercado, analice a sus competidores.

La competencia en SEO también es importante. En los datos que se presentan a continuación, se puede ver el rango inferior y superior que pagan los anunciantes por las pujas en la parte superior de la página de la palabra clave. Este es otro indicador a nivel de competencia.

La competencia para nuestras palabras clave objetivo es media. Muestra lo difícil que será posicionarse para esa palabra clave.

Con la ayuda de datos como estos, puede comprender dónde poner los esfuerzos para que su programa sea más visible en la página de resultados del motor de búsqueda.

Palabras clave formación servicio al cliente

Principales responsabilidades

Aquí tienes algunos compromisos que tendrás como formador de éxito.

  • Diseñar sesiones y materiales que satisfagan las necesidades y expectativas de los asistentes.
  • Impartir sesiones de formación en una variedad de formatos, tales como conferencias, talleres y juegos de rol
  • Actuar como mentor de nuevos representantes de servicio al cliente. Proporcionar orientación y apoyo sobre las mejores prácticas en el servicio al cliente.
  • Seguimiento de la asistencia, el progreso y los comentarios de los alumnos
  • Utilización de la tecnología y los recursos disponibles para mejorar las técnicas de formación y los métodos de impartición.
  • Supervisar el progreso del desarrollo de los empleados mediante encuestas, entrevistas y otros métodos. Esto ayudará a determinar la eficacia de las actividades del programa de formación.
  • Mantenerse al día de las metodologías, tecnologías y herramientas de formación. Esto asegurará la entrega de programas de formación de alta calidad.

5 pasos para iniciar una formación online de Atención al cliente

Así como hemos adquirido una mejor comprensión de este campo, vamos a discutir los principales pasos que le llevarán al éxito.

Paso 1. Investigación y planificación

Llevar a cabo una investigación sobre la formación en atención al cliente es el primer paso.

Cuando ya esté familiarizado con el mercado y las demandas del campo, elabore un plan para la formación. Esto es lo que hay que tener en cuenta en el proceso de planificación.

  • Objetivos: Defina claramente las metas y los objetivos. Piense en las habilidades y conocimientos que desea que adquieran los alumnos.
  • Público: Analice la audiencia obteniendo información sobre las experiencias y gustos de los asistentes. De este modo, podrá adaptar el contenido a las necesidades de los asistentes.
  • Formato: Piensa en el formato que mejor funcionará con tu audiencia, como conferencias, juegos de rol, talleres y similares.
  • Recursos: Identifique los materiales de formación y la tecnología que necesitará. Divida el material en partes manejables

    Intente dividir el material en partes más pequeñas y manejables. Esto ayudará a los alumnos a retener y comprender mejor la información. También facilitará la evaluación de la comprensión de cada tema por parte del alumno.

    Cree un esquema para organizar el programa de formación.

    • Identifique los temas y conceptos clave
    • Organice el contenido en una secuencia lógica
    • Establezca un calendario
    • Incluya métodos de evaluación

    Paso 3. Encuentre una plataforma. Encuentre una plataforma para sus necesidades

    Una plataforma de enseñanza en línea es una plataforma digital que proporciona herramientas y recursos para que los educadores impartan contenidos educativos en línea. Elegir una plataforma con la que trabajarás constantemente puede ser difícil. Aquí tienes algunas características a tener en cuenta a la hora de buscar una.

    • Constructor de sitios web para configurar un sitio web sin ningún conocimiento técnico de diseño o desarrollo web.
    • Herramientas de creación y gestión de cursos para subir y organizar fácilmente los materiales del curso.
    • Interfaz fácil de usar para una navegación fluida y la personalización de la experiencia de aprendizaje
    • Accesibilidad móvil para un mayor alcance y un aprendizaje flexible en cualquier momento, en cualquier lugar
    • Aulas virtuales para sesiones en directo y participación por videoconferencia

    La plataforma adecuada puede ser la clave del éxito. Y puedes encontrar todas las características mencionadas y aún más con Uteach.

    Paso 4. Ponte creativo con la plataforma

    Crea una cuenta en la plataforma elegida y empieza a configurar la formación de atención al cliente. Se vuelve fácil con las plantillas prediseñadas y las opciones de personalización.

    Sube contenidos a la plataforma, como vídeos, grabaciones de audio, documentos, cuestionarios, etc.

    La mayoría de las herramientas ofrecen la posibilidad de crear cuestionarios, formularios y similares dentro de la plataforma. Así que no habrá necesidad de buscar herramientas adicionales.

    Por último, invita a los posibles participantes a unirse al curso online de atención al cliente.

    Paso 5. Disfrute del proceso de enseñanza-aprendizaje

    Una vez que todos se hayan unido, comience a repasar cada tema con todos en tiempo real o grabe previamente las lecciones si es necesario.

    Dedica tiempo a las preguntas y los debates durante cada sesión de clase. Esto permite a los estudiantes aclarar cualquier malentendido y también aumenta el compromiso.

    Considera la posibilidad de incorporar otros elementos interactivos. Por ejemplo, cuestionarios y proyectos en grupo, para mejorar la experiencia de aprendizaje. Intente ofrecer contenidos variados utilizando materiales multimedia como vídeos, imágenes y audio. Estos elementos favorecen la comprensión del material por parte del alumno.

    Paso 6. ¡Practica! ¡Practica! ¡Practica!

    Debes seguir aprendiendo y probando cosas nuevas para tener éxito en la formación de atención al cliente. Como se trata de un ámbito que evoluciona rápidamente, la práctica es la única manera de no quedarse atrás.

    Identifica todos tus puntos fuertes y débiles. Esto le permitirá evaluar su rendimiento en cada etapa del curso y ajustar sus métodos de enseñanza en consecuencia.

    Aquí tiene algunos consejos para mejorar.

    • Pida opiniones a sus alumnos
    • Asista a sesiones de formación impartidas por otros formadores
    • No tenga miedo de experimentar

    Recuerde que cuanto más practique, más cómodo y seguro se sentirá como formador.

    Habilidades necesarias para formador de Atención al cliente

    Estas son todas las habilidades esenciales para formadores de CST:

    Habilidades Duras

    • Conocimiento de las mejores prácticas de atención al cliente
    • Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbales como escritas
    • Dominio de software y herramientas de formación
    • Métodos y técnicas de formación

    Habilidades blandas

    • Capacidad para inspirar y motivar a los demás
    • Fuerte resolución de problemas, resolución de conflictos, resolución de conflictos y toma de decisiones
    • Paciencia para adaptarse a diferentes estilos y ritmos de aprendizaje
    • Flexibilidad para ajustar los estilos de formación en función de una situación concreta
    • Actitud positiva hacia el aprendizaje y la enseñanza

    Preguntas frecuentes sobre la formación en atención al cliente

    Este breve bloque de preguntas y respuestas le ayudará a resolver sus dudas.y-respuesta te ayudará a despejar todas tus dudas.

    ¿Puedo empezar la formación de atención al cliente con inversiones mínimas?

    Sí, puedes empezar la formación de atención al cliente con inversiones mínimas.

    Necesitará invertir en una plataforma virtual para impartir las sesiones de formación y en materiales como libros de texto, ayudas audiovisuales, etc.

    ¿Necesito una certificación para crear formación en atención al cliente?

    No, tener una certificación no es obligatorio para crear formación en atención al cliente.

    Si quieres conseguir una, hay muchos cursos y certificaciones disponibles. Pueden ayudarte a aprender más sobre temas de atención al cliente y aportar credibilidad.

    La certificación también proporciona mayores oportunidades de promoción profesional. Demuestra tu experiencia en el campo.

    Por lo tanto, tener una sólo será en su beneficio.

    ¿Cuánto cuesta crear una formación online de Atención al cliente?

    Consideraremos las inversiones mínimas requeridas para la formación en este campo para entender los costes medios.

    Los gastos para comenzar una formación de Atención al cliente incluyen principalmente equipos y materiales con un coste medio de 150- 300 dólares. Si hay necesidad, también puede considerar la compra de un nuevo ordenador. Ten en cuenta que un ordenador de sobremesa con las mismas especificaciones es mucho más barato que un portátil. Veámoslo todo con más detalle:

    • un ordenador portátil (coste medio entre 600 y 750 $),
    • una webcam profesional (150- 200 $),
    • y un micrófono (si es necesario).

    También tendrá que tener en cuenta los costes de marketing y publicidad para que la formación tenga éxito. Serán 200 dólares adicionales. Si tiene personal, como otros formadores y asistentes, eso puede implicar costes salariales.

    Entonces, serían, más o menos, 950 dólares.

    ¿Cuánto puedo ganar vendiendo formación en Atención al cliente?

    Algunos factores que influyen en tus ingresos son el coste de tus servicios y a cuánta gente puedes llegar. También depende de la experiencia que tengas. Así, si eres un verdadero profesional, potencialmente puedes ganar un mínimo de $64,000 anuales.

    Dependiendo de las técnicas y materiales que vayas a utilizar, puedes cobrar entre $500-$1000 por empleado.

    ¿Cómo medir la eficacia de la formación en atención al cliente?

    La eficacia de la formación en atención al cliente puede medirse evaluando en qué medida los empleados pueden poner en práctica las habilidades que han aprendido en su trabajo diario.

    Encuestas de satisfacción del cliente pueden medir la comprensión por parte de los empleados de los conceptos impartidos en la formación de atención al cliente y los conocimientos que han adquirido tras completar la formación.

    Realizar entrevistas con los clientes para conocer su opinión.

    Calcular el ROI (retorno de la inversión). Puede hacerlo comparando el coste de la formación con los beneficios. Puede considerar el aumento de la satisfacción del cliente y la reducción de las quejas de los clientes como factores de beneficio.

    ¿Cuánto tiempo se tarda en crear una formación de atención al cliente?

    En general, crear una formación de atención al cliente puede llevar varios meses. Depende de varios factores, como

    • la complejidad del tema,
    • el alcance del programa de formación,
    • los recursos disponibles para su desarrollo.

    En las primeras semanas, realizará el trabajo de planificación. El mes o los dos meses siguientes los dedicarás a crear y organizar los materiales didácticos. Familiarizarse con la plataforma de formación en línea de atención al cliente también le llevará un tiempo considerable.

    En general, completar un buen programa de formación le llevará un mínimo de 2 meses.

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